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《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》

发布日期:2024年10月25日 来源:人力资源社会保障部等部门

一、政策背景

为规范新业态用工行为,维护新就业形态劳动者合法权益,促进平台经济健康发展,制定本指导意见。

二、主要内容

1. 用工规范

平台企业应当合理确定订单数量、在线时长等劳动定额标准,保障劳动者合理报酬和休息权益。

2. 劳动报酬

平台企业应当按时足额支付劳动报酬,不得克扣或拖欠,制定合理的报酬分配规则。

3. 休息休假

保障劳动者休息休假权利,连续工作超过4小时的,应当安排休息时间。

三、对灵活用工的影响

  • 明确平台企业责任,规范用工行为
  • 保障劳动者合理报酬和休息权益
  • 促进灵活用工行业健康发展